Что такое роль?
Роль в системе – это набор прав и обязанностей, которые определяют возможности и действия пользователя в рамках конкретной системы. Это позволяет эффективно управлять доступом к ресурсам и функциям системы, обеспечивая безопасность и контроль над действиями пользователей.
Для чего она нужна?
Роли в системе необходимы для эффективного управления доступом и распределением обязанностей среди пользователей. Они позволяют:
-
Упростить управление доступом: Вместо назначения прав доступа каждому пользователю индивидуально, роли предоставляют возможность группировать пользователей с одинаковыми правами и обязанностями. Это упрощает процесс администрирования системы.
-
Обеспечить безопасность данных: Ограничивая доступ к информации и функциям системы в соответствии с ролями, можно предотвратить несанкционированный доступ и защитить конфиденциальные данные.
-
Повысить эффективность работы: Разделение пользователей по ролям позволяет оптимизировать рабочие процессы, так как каждый пользователь имеет доступ только к тем функциям и данным, которые необходимы для выполнения его обязанностей.
-
Улучшить контроль над действиями пользователей: Роли позволяют отслеживать действия пользователей в системе, что важно для аудита и обеспечения соответствия нормативным требованиям.
-
Снизить риск ошибок: Ограничение доступа к определенным функциям и данным помогает избежать случайных или намеренных ошибок, которые могут привести к потере данных или нарушению работы системы.
-
Адаптировать систему под изменяющиеся потребности организации: Добавление или изменение ролей позволяет быстро реагировать на изменения в структуре организации, перераспределять обязанности и обеспечивать соответствие новым требованиям.
Давайте сравним две роли в системе: руководитель отдела и сотрудник отдела.
Руководитель | Сотрудник |
---|---|
Руководитель отдела обладает более широкими полномочиями по сравнению с сотрудником отдела. Он может просматривать и редактировать данные всех сотрудников своего отдела, а также назначать им задачи. Руководитель отдела также может видеть общую картину работы отдела и принимать стратегические решения. | Сотрудник отдела, в свою очередь, может просматривать и редактировать только свои данные, а также выполнять поставленные ему задачи. Его полномочия ограничены, и он не может принимать решения, которые касаются всего отдела. |
Обе роли важны для эффективной работы системы. Руководитель отдела обеспечивает координацию и управление работой отдела, а сотрудник отдела непосредственно выполняет задачи, которые способствуют достижению целей отдела.
Таким образом, использование ролей в системе является важным инструментом для обеспечения безопасности, эффективности и гибкости управления доступом.
Панель управления ролями
Для перехода в данную панель необходимо в меню навигации выбрать "Пользователи -> Роли пользователей" (Рисунок 1).
Рисунок 1 — Переход в подраздел “Роли пользователей”
После этого, откроется страница со списком ролей, которые есть в системе (Рисунок 2). Также при необходимости можно создать новую роль.
Рисунок 2 — Главная страница с ролями пользователей
Главная страница с ролями
Вся информация отображается в табличном виде. При нажатии на любое "Имя" роли откроется страница, в которой можно отредактировать данные выбранной роли (Рисунок 3, 4).
Рисунок 3, 4 — Настройка роли
Фильтры
В верхней части страница расположены "Фильтры", которые помогут найти конкретную роль, с помощью поиска по названию (Рисунок 5).
Рисунок 5 — Результат поиска с помощью фильтра